... ist neben dem Studium der Germanistik und Psychologie vor allem meine mehr als 25-jährige Führungserfahrung im Verlagswesen und in Unternehmen unterschiedlichster Größe vom Familienbetrieb bis zum Konzern.

Als Spezialistin für Personalentwicklung arbeite ich seit vielen Jahren im Konzernumfeld an Konzepten für Potenzialerkennung, Talentmanagement und Führungskräfteentwicklung.

Die klassischen Problemstellungen des Managements und der Führung, vor allem aber Veränderungsprozesse und Umbruchsituationen in Zeiten des Wandels haben meinen Berufsweg begleitet und bestimmt. Ebenso Fragen der Karriereplanung und des Selbstmanagements.

Dabei wurde eine ethische Grundhaltung in Führungsfragen für mich immer wichtiger, um meine Mitarbeiter zu motivieren, ihre Entwicklung zu unterstützen, ihre Eigenständigkeit zu fördern und ihr Potenzial zur Entfaltung zu bringen, kurz: sie zu coachen.

So wurde aus meinem Beruf eine Berufung, in der ich nun mein Interesse an Menschen mit meiner Leidenschaft für Sprache verbinden kann. Meine Coachings und Trainings leben von dieser Expertise und langen Erfahrung aus der Praxis.

Was Sie von mir erwarten können:

• Nachhaltiges Potenzial- und Persönlichkeitscoaching
• Hohe Gesprächs- und Beratungskompetenz
• Volle Aufmerksamkeit und Interesse an Ihren Themen
• Empathie und Einfühlungsvermögen
• Professionalität und Erfahrung
• Loyalität und Diskretion
• Emotionale Intelligenz und analytischen Verstand
• Kreative Beratung und Motivation
• Respekt und Wertschätzung

... als Coach ist es, Sie dabei zu unterstützen, sich selbst, Ihre Fähigkeiten, Ihre Ressourcen, Ihre Ziele und vor allem Ihr Potenzial zu erkennen und zu entfalten. Sie selbst sind dabei der Spezialist für Ihr Leben. Meine Aufgabe ist es, Sie dabei zu motivieren und zu begleiten, Ihr Potenzial ans Licht zu heben und Strategien für Ihren beruflichen und privaten Erfolg zu entwickeln.

... und Kompetenzen als Coach verdanke ich vor allem der Dr. Petra Bock Coaching Akademie, Berlin, die sich dem Standard der International Coach Federation verpflichtet hat. Mein Ansatz ist ein potenzialorientiertes Coaching, das nachhaltig zu Erfolg und Entwicklung auf allen Ebenen führt. Mein Spektrum reicht dabei vom strategischen Coaching bis hin zu kognitiven Methoden, Kommunikations- und Gesprächsführungstechniken sowie systemischen Ansätzen.

Meine (Online-)Trainings leben von meinem breiten und langjährigen Erfahrungshintergrund, von Storytelling und Austausch auf Augenhöhe.

Zertifikate:

• Coach for Professional Development (CPD)/Business Coach
• Trainer und Business Coach für strategisches Coaching
• Train the Trainer
• Change Managerin
• Business Mediatorin
• Organizational Transformation Coach
• Organisations- und Geschäftsmodell-Entwicklerin
• Online-Trainerin

Siemens, Synatec/Atlas Copco, VDW, Merial, dlv, Verlag an der Ruhr, Mondi Paper Sales u.v.m.